新世界集团关注员工的个人成长及发展,致力为员工提供理想的工作环境之同时,把关怀延伸至员工家人,并实行一系列的家庭友善活动及措施。

加强员工归属感

集团一直视员工为宝贵资产,致力创建卓越团队,并以创新思维及持续发展理念发展业务,为缔造更美好的社会而努力。集团的成就,实有赖员工上下一心,群策群力,不断为公司作出贡献。

为答谢多年来尽心尽力服务集团的员工,於週年晚宴上集团颁发长期服务奖予以表扬。集团希望藉此盛大週年晚宴,让同事聚首一堂,加强员工归属感及内部共融,与集团共同迈向新里程,创造美好新世界。


促进家庭友善文化

新世界集团“家‧乐趣”历险派2019对

新世界集团高度重视优秀团队之发展,同时亦相当鼓励同事达致工作与生活之间的健康平衡。透过举办新世界集团“家‧乐趣”历险派2019年对集团为全体同事及其家庭成员安排了包罗万有的精彩节目,遊戏,比赛和表演,以加强同事与家庭的关係,并增进不同集团公司同事之间的沟通与协作。

家庭友善措施

“迈步向前”为集团家庭友善措施的发展奠定了根基。作为商界展关怀企业及傑出家庭友善僱主,集团致力为员工提供优质的工作环境及完善的福利保障,更将这份关爱精神延伸至员工的家庭。为此,集团特地为员工设立了一系列的家庭友善措施及福利制度,包括弹性上班时间,关爱家庭假,生日假,考试假,员工教育津贴,以及员工子女教育资助“伴你启航教育资助计划”。

新世界体育会

为配合员工健康计划,新世界体育会积极鼓励同事积极参与体育活动,多做运动锻鍊体魄,体会做运动的益处,让同事藉此追求工作与生活之间的平衡,加强UNITI中的团队关爱精神(T -信任及团队精神)。


健康计划

集团关心员工的健康,不仅因为健康的员工具有更好的生产力,而且我们视员工为家庭成员一样。我们的健康计划旨在涵盖员工健康每一个层面,以下是本计划的主要项目:

UNITI水果日

为进一步体现新世界大家庭互相关爱的UNITI精神及照顾员工的健康,集团定期为员工送上新鲜水果,同时亦会附上一些刺激思考的语句或故事,不但加深员工对UNITI的了解,更加强员工对公司的归属感。

健康教育

与香港辉瑞製药有限公司合作,定期举办不同主题的健康讲座,包括疾病预防和控制,从而提高员工的健康意识.UNITI室亦放置了与健康相关的期刊和读物,为员工提供了最新的健康知识及休閒阅读。

员工辅导

香港家庭福利会为所有员工提供僱员支援服务,包括员工辅导及其他各类服务:

  1. 谘询热线;
  2. 面谈辅导;
  3. 电子邮件谘询;
  4. 临床心理谘询;
  5. 在必要时转介其他社会服务;和
  6. 心理健康相关的教育。